Benefits
Arbeit mit Platz zur Entfaltung
Wenn unsere Kolleg*innen zufrieden sind und den passenden Rahmen für eine fachlich gute Arbeit haben, werden die Klient*innen von ihnen besser beraten, unterstützt und betreut. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, die Arbeitsbedingungen zu verbessern und eine moderne, personenzentrierte Arbeit zu fördern. Fort- und Weiterbildung spielt dabei eine zentrale Rolle. Wir brauchen Mitarbeitende, die fit in der Sache und mit Begeisterung für unsere Ideen arbeiten. Deshalb bieten wir die folgenden Benefits:
- Vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und verantwortungsvolle Aufgaben
- Arbeit mit modernen, personenzentrierten Fachkonzepten
- Umfangreiche interne Fortbildungsangebote inkl. psychologischer Fachberatung/Supervision
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und externe vertrauliche Mitarbeitendenberatung EAP (Employer Assistance Program) durch erfahrene Psycholog*innen zu allen schwierigen privaten und beruflichen Lebenslagen
- Attraktive Vergütung nach TV-AVH (TVöD) inklusive Jahressonderzahlung
- Zusätzlich: Zuschuss in Höhe von 13,00 € zum Deutschlandticket, attraktive betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, mindestens 30 Tage Jahresurlaub, Firmenfitness, Business-Bike und Sabbatical-Möglichkeit
